Ressources

Le dispositif secours ESS (DESS) lancé par le Haut-Commissariat à l’Économie Sociale et Solidaire s’adresse aux petites structures employeuses de l’ESS d’utilité sociale ayant jusqu’à 3 salarié.e.s.

Du confinement au déconfinement progressif, les organisations du travail sont soumises à des évolutions fortes. L’impact sur le vécu des salariés et la solidité des équipes est source de risques psychosociaux qu’il est possible d’anticiper.

Adopté en juin 2019, le forfait mobilité durable est applicable depuis cette année, sous forme d’indemnité versée aux salariés utilisant une mobilité douce pour se rendre à leur travail.

Dans le contexte de crise sanitaire du COVID-19, le Dispositif local d’accompagnement (DLA) se mobilise pour orienter à court terme les structures de l’ESS en difficulté et faciliter la sortie de crise et la relance de l’activité.

Tout actif, salarié, indépendant, demandeur d’emploi, porteur de projet… peut bénéficier gratuitement d’un conseil en évolution professionnelle, pour s’orienter et construire un projet professionnel.

Le réseau Anact-Aract vous propose un kit gratuit pour combiner activité à distance et qualité de vie au travail.

La Fonda lance un questionnaire prospectif sur la crise sanitaire actuelle et la construction du monde d’après.

Webinaire d’information sous forme de questions-réponses avec le cabinet d’experts comptable Harmonium

Au sein d’une alliance « tous unis contre le virus », la Fondation de France, l’AP-HP et l’Institut Pasteur ont décidé d’unir leur force et de mobiliser tout leur réseau. Les dons collectés sont destinés à venir en aide aux personnels soignants, en milieu hospitalier ou non, à financer des projets de recherche ainsi qu’à soutenir des acteurs de terrain et des associations qui œuvrent auprès des plus vulnérables.